集團團委積極落實(shí)浙建集團黨委“六個(gè)有”要求和集團黨委今年人才工作會(huì )議具體舉措，12月11日下午，召開(kāi)2020屆新進(jìn)大學(xué)生座談會(huì )，來(lái)自總部、各基層單位不同條線(xiàn)的39名青年員工與領(lǐng)導進(jìn)行面對面交流。集團副總經(jīng)理、總經(jīng)濟師周偉東，黨委委員、總會(huì )計師張國政參加會(huì )議，總經(jīng)理、黨委副書(shū)記柴建森出席會(huì )議并講話(huà)。

會(huì )上，青年員工立足崗位實(shí)際，圍繞入職以來(lái)的工作體會(huì )，談感受、說(shuō)想法、提建議。

柴建森充分肯定新進(jìn)大學(xué)生入職以來(lái)取得的進(jìn)步與提高，對各個(gè)新員工發(fā)言中表現出來(lái)的自信與自如給予贊賞。對于今后工作，他提出三點(diǎn)要求和期望：一是勤奮學(xué)習、努力成長(cháng)。要立足一線(xiàn)、扎根基層，學(xué)懂圖紙、學(xué)透規范、學(xué)通標準，向師傅學(xué)、向同事學(xué)、向工人學(xué)，爭取早日成長(cháng)成才。二是堅持忍耐、堅守初心，在堅韌不拔中增長(cháng)才干。柴建森強調，習近平總書(shū)記指出，干部成長(cháng)無(wú)捷徑可走，經(jīng)風(fēng)雨、見(jiàn)世面才能壯筋骨、增才干。項目工作條件艱苦，廣大新員工要努力適應環(huán)境、克服困難，永葆進(jìn)取之心，在困難環(huán)境下增長(cháng)才干、茁壯成長(cháng)。三是肩負責任、志存高遠，腳踏實(shí)地在實(shí)踐中成就夢(mèng)想。要肩負崗位責任，肩負起干好項目做好項目的責任，肩負起打響企業(yè)品牌的責任，志存高遠，心懷理想夢(mèng)想，讓青春在實(shí)踐中綻放光芒、成就夢(mèng)想。

座談會(huì )上，新進(jìn)大學(xué)生曹慧、楊憶作為優(yōu)秀員工代表作主題發(fā)言，分享工作經(jīng)驗，BIM能手張加鋮分享技能比武心得，鼓勵大家在比學(xué)趕超中錘煉履職本領(lǐng)。集團相關(guān)部門(mén)負責人也與青年們分享了自己的經(jīng)驗和體會(huì )，一一解答青年員工的困惑與需求，并結合自身工作經(jīng)歷提出合理化建議。

期間，集團“紅船精神”青年宣講團深入宣講黨的十九屆五中全會(huì )精神，主動(dòng)引導參會(huì )人員全面準確把握全會(huì )精神，作《勇當“十四五”發(fā)展排頭兵 在更高的起點(diǎn)上乘風(fēng)破浪》主題宣講。

會(huì )議還為“我和我的師傅”抖音微視頻比賽獲獎選手頒獎。（集團團委）