近日，集團在總部三樓會(huì )議室召開(kāi)掛職干部座談會(huì )，集團黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記吳俊，人力資源部副經(jīng)理方劍雄，董事會(huì )辦公室副主任王巳元以及王式金、洪凱文等10名掛職干部參加座談會(huì )。黨群工作部主任盛思主持會(huì )議。

會(huì )上，吳俊對掛職干部努力工作的成果表示肯定，并希望大家要牢固樹(shù)立終身學(xué)習的理念，轉變思維方式，珍惜學(xué)習平臺，結合個(gè)人實(shí)際，不斷改進(jìn)工作方式方法，真正在專(zhuān)業(yè)素質(zhì)提高、專(zhuān)業(yè)精神養成上狠下功夫。他指出，集團高度重視干部交流掛職工作，與上級單位相關(guān)部門(mén)、直屬分（子）公司積極協(xié)調、密切配合，為交流掛職干部創(chuàng )造了良好條件，以達到開(kāi)拓視野、更新理念、歷練能力、提高水平的預期效果。

吳俊要求：掛職干部要樹(shù)立良好的工作作風(fēng)，展示一建干部的良好形象，堅持學(xué)以致用，融會(huì )貫通，努力把學(xué)到的新知識和新技能轉化為提升工作的新思路和新方法，不斷修煉內功，成為高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部人才，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供強大的人才保障和智力支持。

期間，掛職干部們回顧掛職經(jīng)歷，簡(jiǎn)要匯報掛職期間的工作情況，認真總結收獲體會(huì )，明確努力方向，并對集團公司下一步的干部交流掛職工作和相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展，提出了意見(jiàn)和建議。（薛曉玲）